Appana Território de Aprendizagem
As metodologias do Appana Território de Aprendizagem privilegiam o aprendizado vivencial. Elas são fundamentadas em teorias consistentes e atividades práticas que habilitam o participante a aplicá-las em sua vida (pessoal e profissional) e na organização em que atua.
Conheça nossas formações e cursos:
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Formação em Coaching e Mentoria
Turma 61 – Início em 11 de março de 2025
Conheça
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Programa Appana
140h – Online
Turma 61 – Início em 11 de março de 2025
Conheça
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Formação Executiva ESG
48h – Online
Turma 62 – Início em 28 de Abril de 2025
Conheça
Acreditamos no potencial gerador e criativo da linguagem, nas pessoas e nos vínculos que nos unem.
Acreditamos na aprendizagem como curiosidade, afeto, intensidade, construção, movência e liberdade.
Nosso fazer intenciona transformar pessoas e colaborar para a humanização das relações de trabalho, por meio do saber de si, da ampliação do repertório de percepções de si, do mundo e das relações, e da potência para o diálogo.
A porta está aberta.
Nossos programas de aprendizagem desenvolvem
AUTENTICIDADE
Para que as pessoas se conheçam e sejam fiéis a si mesmas, autoconscientes, reconheçam seus pontos fortes e as lacunas em sua experiência e possam identificar objetivos pessoais e profissionais claros.
CAPACIDADE DE REALIZAÇÃO
Com habilidade de transformar a visão em ação, demonstrando realizações comprovadas em sua vida profissional. Pessoas focadas, realistas, automotivados e voltadas à entrega de resultados.
CRIATIVIDADE
Com a flexibilidade de pensar lateralmente, inovar, resolver problemas e incentivar mudanças.
INTELIGÊNCIA INTER-RELACIONAL
Para que possam, com consciência, verdade e eficácia, articular ideias e equipes através da construção de diálogos potentes.
VISÃO ESTRATÉGICA E CORAGEM
Para que sejam pessoas otimistas e voltadas para o futuro, alertas e empreendedoras, com capacidade de analisar informações complexas, avaliar riscos, ser engenhosas e de fazer escolhas – mesmo quando lidam com ambiguidade, incerteza e complexidade. Com o conhecimento, julgamento, confiança e resiliência para aproveitar oportunidades e tomar decisões.
PAIXÃO E AMBIÇÃO
Por seu trabalho, não apenas por si mesmos. Com propósito, determinação e motivação para que possam comunicar-se com clareza e eficácia, dentro e fora de sua organização ou especialização, tornando-se qualificadas para apresentações e negociações. Para que sejam defensoras poderosas, politicamente sagazes e capazes de transmitir uma narrativa convincente e que possam, na adversidade, se engajar, aprender e evoluir em equipe.
INTEGRIDADE E LIDERANÇA
Pessoas que demonstrem honestidade, generosidade, humildade, abertura e acolham a diversidade. Que possam construir relacionamentos, incentivar a colaboração e criar condições para os outros se destacarem. Sejam capazes de estabelecer padrões elevados e de motivar e desenvolver outros. Sejam aptas a formar, valorizar e inspirar suas equipes. Que saibam participar e delegar.
MENTE INDAGADORA
Capacidade de refletir e aprender, com curiosidade além de sua atual especialidade e consciência do contexto mais amplo. Que entendam e sejam abertas a novos modelos de negócios e formas de trabalho, bem como estejam confortáveis com a tecnologia. Que possam aprender a enxergar o até então invisível.
Empresas atendidas
Única empresa do setor com as credenciais:
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